Functieomschrijving
- Zorgen voor een correcte en tijdige verwerking van de lonen, voornamelijk voor arbeiders volgens PC 118.
- Beheren van alle payrolltaken en bijbehorende rapportages.
- Administratief sterk zijn en alle aspecten van het proces beheren, inclusief personeelsdossiers, arbeidsovereenkomsten, sociale documenten, tijdsregistratie, HRIS, enz.
- Samenwerken met het sociaal secretariaat (SD Worx).
- Actief meedenken om bestaande processen, tools en procedures te optimaliseren.
- Op de hoogte blijven van wijzigingen in sociale wetgeving en deze in de praktijk kunnen toepassen.
- Als aanspreekpunt dienen voor zowel medewerkers als leidinggevenden bij vragen over sociale wetgeving en de toepassing binnen het bedrijf.
- Zorgen voor correcte en frequente rapportering van HR-gegevens.
Functievereisten
- Bachelor diploma of relevante opleiding binnen HR.
- Ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur in een productieomgeving.
- Goede kennis van sociaal-juridische aspecten.
- Sterk in cijfermatig werk, efficiënt en accuraat.
- Vermogen om overzicht te bewaren en taken zelfstandig te organiseren.
- Communicatief vaardig, maar ook discreet met informatie omgaan.
- Ervaring met eBlox en/of tijdsregistratie GPS is een pluspunt.
- Naast Nederlands, goede basiskennis van Frans.
Arbeidsvoorwaarden
- Werkzekerheid en een grondige opleiding in een groeiend internationaal bedrijf.
- Een veelzijdige functie waarin je jezelf verder kunt ontwikkelen.
- Werken in een team van collega’s met een sterke teamspirit.
- Een aantrekkelijk salaris aangevuld met diverse extralegale voordelen, zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, en tussenkomst in kinderopvang.
Ben jij de payroll officer die we zoeken? Solliciteer snel door je cv te sturen naar kortrijk@pro-industry.be of bel naar 056/38 04 09.